臺灣公司治理在亞洲名列第四名

Chairman Shih Jun-ji, Taiwan Stock Exchange Corporation
Chairman Shih Jun-ji, Taiwan Stock Exchange Corporation

在臺灣證券交易所的大力推動下,臺灣上市公司近年在公司治理方面有顯著進步,相當地提昇投資人對市場的信心與興趣。

2016年,超過一半的上市公司       已採電子投票,比2015年增加86%,而近半上市公司於章程中明定董監事提名制,比前一年多34%。股東大會時,超過70%上市公司採逐案表決而這些公司中超過93%當天即將股東大會決議上傳證交所公開資訊觀測站。

截至2016年6月,35%的上市公司已成立審計委員會,87%已獨立董事,後者較前一年同期增20%。2016年,許多公司提供股東大會英文資訊,包括開會通知(30%)、議事手冊(21%)、及年報(16%),大幅提升資訊透明度。

再者,截至2016年9月262上市公司已發行2015年企業社會責報告書,臸年底將增至280,比2014年171及2013年109增加許多。97%的2015年企業社會責任報告書依國際通用的GRI(全球永續性報告協會)發布的永續性報告指南編製,且51%經第三方認證,大幅提升其可比較性及品質。

因此,在亞洲公司治理協會(ACGA)2016年亞洲公司治理調查及評等報告中,臺灣於亞洲11個市場排名第四,僅次於新加坡、香港及日本,與前次2014年排名第六相較,進步兩名。 亞洲公司治理協會係美國加州公務人員退休協會、亞洲開發銀行及Lombard/APIC基金管理公司設立, 目前已成為亞洲最重要的公司治推動與倡議組織。ACGA 2016年的調查透過「公司治理規範與實務」、「有效執法」、「政治及法制環境」、「會計與審計」、及 「公司治理文化」五個構面。

這令人矚目的表現是政府自2003年頒佈「強化公司治理政策網領暨行動方案」以來,多年努力的成果。

2013年12月金融監督管理委員會公佈「強化我國公司治理藍圖」,提出形塑公司治理文化、促進股東行動主義、提升董事僊職能、揭露重要公司治理資訊、及強化法制作業等五大計劃項目。

同時,2013年10月證交所成立「公司治理中心」,向上市公司推廣公司治理。今年6月,證交所公佈「機構投資人盡職治理守則」,許多機構投資入己簽署,承諾督促上市公司提升公司治理,包括政府基金(郵政基金、勞保基金、國發基金、人壽公司、投信、及一些外商,如Robeco荷寶投資管理。。

推廣公司治理是證交所致力恢復投資人對股市的信心與興趣的作法之一。2008年全球金融海嘯重創投資人信心,使交易額大幅萎縮,目前日平均成額低於8百億台幣。證交所董事長施俊吉認為包括集中與櫃買市場,本地股市正常日交易額應超過1千至1千2百億元。施自8月1日由政務委員轉任證交所董座。他是財經學者,曾擔任金管會主委。

為同樣目的,證交所亦努力推廣創新金融商品,特別是「指數股票型基金」(ETF),消除內線人交易,解除不必要管制,及改善交易制度,與國際接軌。

「做為證交所的掌舵人,我的核心目標是將證交所利潤極大化,作法包括提高成交額、推出創新金融商品、提供加值資訊及其他服務,」施指出。

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